自我掌控 vs 不受自控 (即無意識地、自動化地、習慣性地作出反應) ?
如果你是能夠自我掌控的人,當你面對客戶刁難時,能夠有耐性、冷靜地應付
(你會於見面前,問自己 :『面對這個客戶,需要什麼情緒、狀態?』 大腦自然給你“答案”。如果他是極為苛刻的客戶,最好事前先做幾次mental rehearsal,想像自已如何在有耐性、冷靜地,應付他給他的刁難)
如果你是不受自控的人,你會在毫無準備之下,對他的刁難,不能作出合適的反應,然後又責怪自己,為何剛才不冷靜點或加點耐性。
如果你是能夠自我掌控的人,在電梯內遇到老闆,老闆閒話問你近期工作情況,你回答“大致不錯,其中XXX項目還需要加把勁……”(你只要在回答前,問自己 :『有什麼想講他知?』大腦自然給你“答案”)
如果你是不受自控的人, 你會回答“幾好!”,然後各自沉默
如果你是能夠自我掌控的人,同儕們陸續升職,你還在原地踏步,你開始分析情況,找尋方法….(因為你問了自己 : 『有什麼方法可以令我升職?』。即使上司不公平,你也可以想方法使他對其他人不公平而優待你,又或者,轉過另一個上司)
如果你是不受自控的人, 內心不斷抱怨上司不公平。然後,晚輩們也陸續升職,你還是在抱怨、抱怨上司不公平
如果你是能夠自我掌控的人,你覺得外傭學習緩慢,你決定再給予時間(因為你問了自己 :『是否她還未適應香港的環境及節奏?』)
如果你是不受自控的人, 覺得無法忍受而解僱她,然後進入了再聘請、無法忍受、再解僱的不斷循環!
如果你是能夠自我掌控的人,伴侶突然無理取鬧,你雖然憤怒,仍會冷靜去了解原因 (因為你問了自己:『發生了什麼事?』)
如果你是不受自控的人, 你會選擇互相爭拗,然後僵持下去
若你想更多『自我掌控』,不防多問自己一些『直接、簡單、精確的問題』,以獲得更多的答案。你會發現,當你越多問自己問題,你會越越熟習,就越快有答案!